對于ERP這個(gè)概念可能很多人都不是很熟悉，其實(shí)這一個(gè)概念指的是用先進(jìn)的技術(shù)和先進(jìn)的管理方法去促進(jìn)企業(yè)資源的合理配置與整合。接下來就簡單的說一說，??用友ERP??它對于企業(yè)不同方面的人的好處有哪些，首先就是來說一說對于老板的好處。老板可以通過系統(tǒng)中的資料去掌握公司的運(yùn)營的情況，這樣子能夠直觀的去了解公司的一種狀況等等。

除此之外能夠幫助公司去建立一個(gè)比較規(guī)范的管理體系以及運(yùn)作的程序。這些都有利于促進(jìn)公司正常的運(yùn)行，甚至是高效的運(yùn)行等等。系統(tǒng)在資金方面也可以幫助管理，從而提高資金的運(yùn)作的效益以上這幾點(diǎn)只是簡單的說說??用友ERP??對于老板的好處，而事實(shí)上可能會包含更多的好處。接下來就簡單的說一說??用友ERP??對于部門經(jīng)理的好處有哪些吧，首先，可以幫助部門經(jīng)理去查詢公司的一些物料采購單價(jià)的波動的情況，從而能夠?qū)κ袌龅膭討B(tài)做出一些應(yīng)對的方法。可以幫助對庫存的異常情況或者是存貨的用藥情況進(jìn)行分析，然后幫助相關(guān)的部門經(jīng)理去制定相應(yīng)的處理的計(jì)劃等等。

接著，這一個(gè)系統(tǒng)能夠促進(jìn)不同部門之間的合作，協(xié)調(diào)溝通。當(dāng)然系統(tǒng)還可以對業(yè)務(wù)人員的業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，然后制定相應(yīng)的一些獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的制度，在一定程度上可以調(diào)動員工的積極性，怎么能為公司去創(chuàng)造出更多的效益。那對于物控方面的管理就是它可以幫助管控相關(guān)材料的采購到貨的情況，也能夠掌握銷售訂單的一些訂購量，還有出貨量等等，以上只是簡單的從這幾個(gè)方面去分析ERP系統(tǒng)的好處，實(shí)際上這個(gè)系統(tǒng)會給企業(yè)帶來更多的好處。

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